- n.20/2024
- 23 Ottobre 2024
Premi di risultato: imposta sostitutiva all'1% per 2026 e 2027
In un quadro sempre più orientato al rafforzamento della produttività del sistema economico nazionale, il legislatore ha progressivamente sviluppato, negli ultimi anni, un insieme organico di interventi normativi volti, da un lato, a promuovere un più intenso e consapevole coinvolgimento dei...
Fondo EST: le novità del Piano Sanitario per il 2026
Fondo Est informa che il Piano Sanitario 2026 introduce miglioramenti pensati per offrire una tutela più ampia e continuativa. Garanzia Maternità: Vengono ampliati i rimborsi per tutti gli accertamenti diagnostici dedicati al monitoraggio della salute della gestante e del feto, senza...
Controlli sui pc dei dipendenti e applicazione di sanzioni disciplinari per condotte non conformi
La Cassazione civile, Sezione Lavoro, con sentenza 27 ottobre 2025, n. 28365, ha ritenuto che, in tema di controlli su strumenti informatici aziendali, costituisce adeguata informativa ai sensi dell’art. 4, comma 2, St. Lav., la diffusione di una policy aziendale che comunichi preventivamente ai...
Legge di Bilancio 2026: detassazione degli aumenti contrattuali
Nella Legge di Bilancio 2026 (articolo 1, c. 7, L. n. 199/2025) è prevista l’applicazione di una imposta sostitutiva sui rinnovi contrattuali per i lavoratori dipendenti del settore privato con reddito fino a 33.000 euro. Il legislatore riserva agli incrementi retributivi corrisposti ai...
L'indennità di disoccupazione spetta anche in assenza di reintegrazione dopo un licenziamento illegittimo
Con Ordinanza n. 381 del 7 gennaio 2026, la Cassazione ha rigettato il ricorso proposto dall'INPS avverso la decisione della Corte d'Appello che aveva dichiarato il diritto della lavoratrice a percepire l' indennità di disoccupazione pur avendo ottenuto la reintegrazione formale alle dipendenze del...
Tutela assicurativa per studenti e personale scolastico: le indicazioni dell'INAIL
L' INAIL , con la Circolare n. 1 del 9 gennaio 2026 , oltre a sintetizzare la disciplina assicurativa degli studenti e del personale del sistema nazionale di istruzione e formazione, della formazione terziaria professionalizzante e della formazione superiore per le attività di insegnamento e...
Pagamento rateizzato dell'autoliquidazione: tasso di interesse allo 2,75%
L' INAIL , con la Nota operativa n. 148 dell'8 gennaio 2026 , ha comunicato che il tasso di interesse da applicare in caso di richiesta di pagamento a tasso del premio relativo all'Autoliquidazione 2025/2026 è pari allo 2,75%. Sulla base del suddetto tasso,...
Contribuzione figurativa e accesso a pensione anticipata
La Cassazione Civile, Sezione Lavoro, con ordinanza 20 ottobre 2025 n. 27910, ha ritenuto che nel sistema di cui all’art. 24, comma 10, Legge n. 214/2011, che prevede l’accesso alla pensione anticipata a età inferiori ai requisiti anagrafici previsti, se risulta maturata un’anzianità...
Pensione di reversibilità: illegittima la revoca senza sospensione
Con Sentenza n. 33054 del 18 dicembre 2025 , la Cassazione ha accolto il ricorso di Caia proposto avverso la decisione della Corte d'Appello che aveva rigettato la sua domanda volta a ritirare l'annullamento dei provvedimenti di ripetizione dell'indebito sulle somme erogate a titolo di pensione di...
Inadempimento contrattuale se il datore di lavoro non motiva le sue scelte
In un rapporto di lavoro subordinato, il principio di correttezza e buona fede rappresenta un pilastro fondamentale che vincola entrambe le parti e funge da limite necessario al potere di gestione del datore di lavoro. Sebbene l’imprenditore goda di una naturale discrezionalità nelle scelte...
Non si può eludere il repêchage affidando la mansione a un lavoratore autonomo
Il principio del repêchage si applica ai licenziamenti per giustificato motivo oggettivo ogni volta che l’organizzazione aziendale presenti una posizione vacante, anche se l’impresa decide di ricoprire le relative attività rivolgendosi a un lavoratore autonomo. A far scattare l’obbligo del...
Serve l’autorizzazione per utilizzare le telecamere pubbliche a fini disciplinari
Nell’era della rivoluzione digitale abbiamo una certezza: la tensione tra diritto alla privacy e diritto del lavoro è destinata ad aumentare. L’ennesima conferma di questa previsione è contenuta nel provvedimento 628/2025 del 23 novembre, con il quale il Garante della privacy ha sanzionato un...
Patente a punti, decurtazione immediata se si occupano clandestini
A seguito delle modifiche apportate al Decreto Sicurezza (Dl 159/2025) dalla legge di conversione 198/2025, pubblicata sulla Gazzetta Ufficiale 301 del 30 dicembre 2025, anche l’occupazione in nero di un clandestino, di un minore in età non lavorativa o di un percettore di assegno di inclusione o...
Più aziende obbligate a conferire il Tfr al Fondo di tesoreria
Dal 1° gennaio 2026 i datori di lavoro privati che hanno raggiunto o raggiungeranno la soglia media dei 60 dipendenti sono tenuti a versare all’Inps il Tfr dei dipendenti che non lo hanno destinato alla previdenza complementare. La soglia dei 60 dipendenti si applicherà per il biennio 2026 e...
Trattenute sindacali e cessione del credito: l’inadempimento configura antisindacalità
La Cassazione Civile, Sezione Lavoro, con ordinanza 17 ottobre 2025, n. 27722, ha ritenuto che, dopo il referendum abrogativo del 1995 sull’art. 26, comma 2, Legge n. 300/1970, i lavoratori possono legittimamente cedere quote del proprio credito retributivo al sindacato mediante lo strumento...
Il CAF è responsabile della consulenza errata anche se l'assistenza fiscale è stata svolta tramite una società di servizi
Con Ordinanza n. 33467 del 22 dicembre 2025 , la Cassazione ha rigettato il ricorso presentato dal CAF contro la condanna della Corte d'Appello al risarcimento del danno per responsabilità contrattuale in relazione alla consulenza fornita all'attrice in merito alla dichiarazione dei redditi. Nello...
Lavoro su turni e retribuzione: confermato il criterio della mensilizzazione
Nel caso oggetto dell'ordinanza n. 32680 del 15 dicembre 2025 della Corte di Cassazione, la Corte d'Appello territorialmente competente, confermando la pronuncia di primo grado, ha accolto il ricorso proposto da alcuni lavoratori nei confronti della propria datrice di lavoro. Con esso è stato...
Riforma TFR 2026: adesione automatica alla previdenza complementare per i neoassunti (opt-out in 60 giorni)
Con la Legge 30 dicembre 2025, n. 199 (art. 1, commi 204 e ss.) cambia in modo significativo la disciplina del TFR e della previdenza complementare: per i lavoratori del settore privato assunti dal 1° luglio 2026 (con esclusione dei lavoratori domestici) viene introdotto un modello di adesione...
Legge di bilancio 2026: revisione delle aliquote IRPEF
La Legge di bilancio 2026 (Legge n. 199/2025, in Gazzetta Ufficiale n. 301 del 30 dicembre 2025, S.O. n. 42), all’art. 1, comma 3, ha previsto una rimodulazione delle 3 aliquote IRPEF, riducendo l’aliquota relativa al secondo scaglione dal 35% al 33%. Di conseguenza, gli scaglioni di reddito...
Emarginato in ufficio e costretto al prepensionamento: sì al danno all'immagine e no al mobbing
In una causa relativa alla richiesta di risarcimento dei danni per condotte vessatorie del datore di lavoro, che avevano indotto il dipendente a ricorrere al prepensionamento anticipato, il ricorrente contestava l'erronea equiparazione del mobbing alla mera violazione degli obblighi previsti...
Buoni pasto elettronici detassati fino a 10 euro
Buoni pasto elettronici agevolati fino a 10 euro dal 1° gennaio 2026. La legge di Bilancio 2026 eleva da 8 a 10 euro il limite giornaliero del valore non imponibile dei buoni digitali - ossia delle prestazioni sostitutive del vitto rese in forma elettronica - che i datori di lavoro corrispondono ai...
Fondo Est: dal 1° gennaio 2026 ampliata la copertura sanitaria per i figli minori
Con Circolare n. 4/2025 il Fondo Est comunica che, a partire dal 1° gennaio 2026, entreranno in vigore nuove disposizioni concernenti i requisiti per l' iscrizione dei figli minori. In particolare si prevede che, per i figli minori iscritti, decade il presupposto del carico fiscale, pertanto ai...
Settori e professioni con disparità uomo - donna superiore al 25% per l'anno 2026
Il Ministero del lavoro e delle politiche sociali , di concerto con il Ministero dell'economia e delle finanze, con Decreto Interministeriale n. 3795 del 31 dicembre 2025 , individua per il 2026 , i settori e le professioni ...
Piano formativo: quali discrasie rendono invalido il contratto di apprendistato
Il caso oggetto dell'ordinanza della Corte di Cassazione n. 32654 del 15 dicembre 2025 trae origine dal ricorso presentato da una lavoratrice che, dopo un periodo di tirocinio formativo presso un supermercato (dal 21 novembre al 17 dicembre 2016), veniva assunta come “addetta al reparto...
Visite mediche di controllo: rilascio di un nuovo servizio per i datori di lavoro
Nell’ambito del flusso procedurale delle Visite Mediche di Controllo (VMC) e in ottica di una crescente collaborazione tra l’INPS e i datori di lavoro pubblici e privati e loro intermediari, l’INPS, con Mess. 30 dicembre 2025 n. 3979, ha pianificato la progettualità PNRR (Progetto n....